INTERNATIONAL BECI nam de gelegenheid te baat om dit te beklemtonen. Elke laureate heeft in haar eigen context een bijzondere You are the light that will light up the fire of other women across the world. Ibukan Owosika, voorzitster van de Bank van Nigeria. weg afgelegd. De award gold als een erkenning voor haar rol en de uitzichten die zij voor andere vrouwen opent. Daarop volgde een meerdaagse conferentie met kennisdeling en dialoog. De uitdagingen van het vrouwelijke ondernemerschap stonden hier centraal. Twee dagen lang deelden experts hun visie in het Metropole Hotel en wisselden ze gedachten met de aanwezigen. Onder de sprekers, Christina Galach, United Nations Under-Secretary-General. Zij onderstreepte de rol van vrouwen in onze samenleving en in het bereiken van de ‘UN development goals’. Volgens Galach zien vrouwen in dat behaalde doelstellingen niet alleen voor de onderneming maar ook voor de mens positief zijn. De helft van de wereldbevolking is vrouw en 37% van alle ondernemingen wereldwijd is in handen van vrouwen. Ondanks hun invloed op de economie blijven vrouwen afrekenen met barrières als stereotypering, work/life balance, soft skills e.a., die de stap naar ondernemerschap bemoeilijken. Barrières De Brusselse genomineerden onderstreepten het belang van de soft skills. Corinne Dumont (Sequoia): “Vaak geloven vrouwen niet genoeg in zichzelf.” Annemie Baeyaert weet dat vrouwen een gezonde dosis EQ hebben en empathisch zijn. En Ingrid Ceusters heeft het over passie, eveneens een soft skill. De Europese Commissie ziet drie barrières voor vrouwelijke ondernemers. Waaronder de soft skills, die vrouwen doen twijfelen aan hun competenties. En tegelijk zijn de soft skills een troef. De Europese Commissie geeft eveneens het belang van netwerken aan die vrouwen bij elkaar brengen en sterker maken tegenover de gender gap. Ibukan Owosika, voorzitster van de bank van Nigeria, verwoordde dit treffend: 16 BECI - Brussel metropool - december 2016 © Reporters
19 Online Touch Home