THINK TANK Social media Mijn Job, mijn Keuze: beroepen voor iedereen Waarom zouden er niet meer elektriciennes, busbestuursters of kinderverzorgers zijn? Een jaar geleden, in september 2015, lanceerden BECI en Brussels Staatssecretaris voor Gelijke Kansen Bianca Debaets het project ‘Mijn Job, mijn Keuze’ dat scholen, ondernemingen, leerkrachten en professionals betrekt bij het doorbreken van M/V-vooroordelen in de beroepskeuze, met een specifieke klemtoon op de knelpuntberoepen. Mannelijke vroedkundige, vrouwelijke technicus … Iets meer dan een jaar later, op 13 oktober, namen 150 Brusselse leerlingen tussen 17 en 18 jaar deel aan het event ‘Mijn Job, mijn Keuze’, dat doorging in de gebouwen van de Brusselse schrijnwerkerij Rigobert (op de foto, de algemeen directrice Myriam Moussebois). Ze ontmoetten er ‘ambassadeurs’ van het project, namelijk mannen en vrouwen die een beroep uitoefenen dat gewoonlijk met het andere geslacht wordt geassocieerd: een vrouwelijke metser, een mannelijke vroedkundige, een vrouwelijk kaderlid in de bouwsector, een vrouwelijke technicus enz. Hun getuigenissen doorbraken een aantal vooroordelen in de beroepskeuze. Toekomstberoepen “Ook in Brussel maken jongeren stereotype beroepskeuzes. In het knelpuntberoep van de thuiszorg zijn bijvoorbeeld 75% vrouwen aan de slag en in het knelpuntberoep van informaticus 73% mannen”, stelt Bianca Debaets. “Met het beleid voor gelijke kansen wil ik aan iedereen de kans gunnen het beroep te beoefenen dat hij of zij echt wenst en waarvoor een toekomst bestaat. Er zijn vrouwen die loodgieter of informaticus willen worden, maar die dit niet durven doen wegens de stereotypen van onze samenleving die zulke beroepen aan mannen voorbehouden. Nochtans zouden deze vrouwen flink kunnen bijdragen tot de ontwikkeling van de digitale economie van de toekomst. Daarom is het belangrijk jongeren in contact te brengen met werknemers die de M/V-vooroordelen in beroepen doorbreken. Het event ‘Mijn Job, mijn Keuze’ en de bijhorende interactieve website spelen alvast een belangrijke rol in deze dynamiek.” Meer informatie? Bezoek www.mijnjobmijnkeuze.be 4 BECI - Brussel metropool - november 2016
7 Online Touch Home