13

NEWS DIGEST panelen. Bijna 4.000 panelen worden verdeeld over drie campussen: Solbosch, Erasmus en La Plaine. Ze worden geïnstalleerd op de daken van 10 gebouwen van de universiteit”, legt Emery Karege uit, directeur van de afdeling Infrastructuren van de ULB. De panelen zullen 1.200 MWh per jaar produceren, het equivalent van het verbruik van 371 huishoudens, en zullen de uitstoot van 480 ton CO2 per jaar voorkomen. Voor de ULB zorgt dit voor een vermindering van 4% van zijn jaarlijkse elektriciteitsverbruik. De installatie wordt gefinancierd door ENGIE Sun4Business 2 via het mechanisme van de derde investeerder. Zonder te investeren wordt de ULB na 10 jaar eigenaar van de panelen en ontvangt het vanaf het eerste jaar de groene productie ervan. Het project vertegenwoordigt een investering van meer dan 1 miljoen euro. Philippe Van Troeye, CEO van ENGIE Benelux: “Deze nieuwe installatie op de campussen van de ULB en de oprichting van een nieuwe dochteronderneming die dit project zal trekken, bevestigen onze ambitie om bij te dragen tot een harmonieuze vooruitgang met een lokale en steeds groenere energie. Wij geloven meer dan ooit in het potentieel van zonne-energie en de projecten die we ontwikkelen met onze B2B-klanten moedigen ons aan om deze activiteiten verder uit te breiden.” Informatie: www.ulb.be/environnement Coworking die zich inzet voor mobiliteit Bedrijfsfietsen onder leasecontract, abonnementen op het openbaar vervoer, gedeelde auto's ... De Brusselse bedrijven zijn duidelijk op zoek naar andere oplossingen om de mobiliteit van hun werknemers te verbeteren. Bijna 370.000 auto's rijden dagelijks in Brussel rond. Die wagens staan voor 97% van de tijd in de stad geparkeerd. 30% van het verkeer in de wijken zoekt naar een parkeerplaats. Gevolgen hiervan zijn de vele files, de straten vol auto's en een slechte luchtkwaliteit. Vandaag palmt de auto 70% van de Brusselse openbare ruimte in. De coworking-ruimte Seed Factory, in de Oudergemse wijk Pétillon, heeft besloten om mobiliteit en coworking te combineren. En dan wel met een wereldprimeur: het eerste coworking-tarief op basis van de vervoermiddelen van de zelfstandigen. Gebruikers die zich met de fiets of het openbaar vervoer verplaatsen, betalen minder voor hun werkruimte dan zij die met de wagen naar het werk komen. Seed Factory beschikt over 2.000 m² en een forum van 400 m² dat plaats biedt aan maximaal 100 personen voor persconferenties en business-to-business evenementen. Seed Factory is een gezellige werkruimte, vooral bestemd voor communicatieberoepen. Informatie: http://seedfactory.be/coworking/ Schaarste aan kandidaten en digitalisering: twee grote uitdagingen voor de sector Recruitment De sector Recruitment, Search & Selection (RSS) groeit dit jaar fors. In de eerste helft van 2018 nam het aantal geplaatste kandidaten toe met 16,75 %. Dit maakte Federgon bekend, de federatie van de HR-dienstverleners, die ook de RSS -sector vertegenwoordigt. Hiermee zet de sector het groeipad dat van start ging eind 2014 stevig verder. “De cijfers bevestigen dat bedrijven in tijden van schaarste in toenemende mate een beroep doen op professionele partners om het juiste talent te zoeken, te screenen en te rekruteren”, verduidelijkt Ann Cattelain, Coördinator van de sector RSS bij Federgon. De sector profiteert onder meer van een stijgende vraag naar talent bij de bedrijven. Deze vraag is deels conjunctuur-gebonden, maar ook demografische ontwikkelingen, lees de vergrijzing, hebben hun invloed via een toenemende vervangingsvraag. Of de sector deze stevige groei zal kunnen bestendigen? “Het antwoord op deze vraag is niet zo eenvoudig”, zegt Paul Verschueren, Directeur Research & Economic Affairs bij Federgon. “Ook voor onze bedrijven is de krapte op de arbeidsmarkt een hele uitdaging.” Index van de geplaatste kandidaten S1 2011 = index 100 Bovendien zijn ook heel wat RSS-leden op hun hoede voor de digitale uitdagingen die op hen afkomen. Dit blijkt uit een enquête die Federgon heeft afgenomen bij haar leden van de RSS-sector. “In de mate dat digitale tools vandaag de efficiëntie en snelheid van procedures ondersteunen zijn zij een gewaardeerd instrument in een performantere dienstverlening en de strijd tegen schaarste”, verduidelijkt Paul Verschueren. Hoewel de meerderheid van de RSS-bedrijven ook daadwerkelijk gebruik maakt van deze tools, zijn zij toch op hun hoede voor nieuwe digitale concurrenten in de nabije toekomst. “Wat ons betreft is het positief dat onze bedrijven hier alert voor zijn. Zij investeren vandaag om de uitdagingen van morgen het hoofd te kunnen bieden. Ook als Federatie nemen wij initiatieven, bijv. Foresight2020, om onze leden hierover te informeren en hen hierin te ondersteunen”, besluit Paul Verschueren. Informatie: https://federgon.be BECI - Brussel metropool -december 2018 11

14 Online Touch Home


You need flash player to view this online publication