Conclusion BECI, Chambre de Commerce de Bruxelles, représente grâce à ses équipes des milliers d’entreprises, elle assure la défense de leurs intérêts et leur offre de nombreux services de nature à leur faciliter la gestion de leurs affaires. En ce qui concerne la mobilité, nous avons depuis plusieurs années tâché de sauvegarder l’équilibre « économique-social-environnemental » nécessaire à une politique juste et équitable. Ce travail, BECI le continuera jusqu’à ce que la mobilité ne soit plus votre principale préoccupation. Nous remarquons une impressionnante faculté d’adaptation des grandes entreprises, principaux employeurs de la Région de Bruxelles-Capitale. Force est de constater que Bruxelles a pu garder une certaine attractivité qui incite de nombreuses entreprises à s’adapter plutôt qu’à faire le choix rapide d’un déménagement en périphérie wallonne ou flamande. Le taux de vacance des bureaux de la proche périphérie flamande (25%) le démontre. Ces grandes entreprises ont acquis une expertise précieuse: fleet managers, facility managers ou DRH des plus grandes firmes adoptent dorénavant la casquette de « mobility manager ». Il n’en va cependant pas de même pour les plus petites entreprises, toujours plus nombreuses en Région de BruxellesCapitale (+20% en 10 ans). Difficile pour une structure de 5, 10 ou même 20 personnes de développer une stratégie de mobilité, d’adopter un plan de télétravail ou de s’y retrouver parmi tous ces produits ou services qui éclosent chaque jour sur un marché en pleine mutation ! C’est pour toutes ces entreprises que BECI a souhaité développer une « Mobility Toolbox ». Cette « boîte à outils » rassemble un éventail de fiches pratiques et commerciales pour toutes les entreprises souhaitant revoir la stratégie de mobilité de leurs travailleurs et/ou de leurs marchandises : obligations légales, solutions, services et produits existants sur le marché, conseils et meilleures pratiques. En d’autres termes, la Toolbox sera le syllabus évolutif des entreprises bruxelloises pour développer leur politique de mobilité. La boîte à outils s’organise autour de différentes thématiques majeures : modes de déplacement, partage, new ways of working, stationnement, livraisons, etc. Ces sections sont déclinées en fiches généralistes (le coworking, c’est quoi ?), en fiches légales (l’obligation de Plan de Déplacements d’Entreprise, pourquoi ?) et en fiches « produits et services » pour présenter les différentes solutions existant sur le marché pour une mobilité plus efficiente (La gestion du tiers payant par la STIB, comment ça fonctionne ?). BECI | Mobility TOOLBOX 9
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